Offri la possibilità ai tuoi manager di beneficiare dell’esperienza di Business Mentor con una solida leadership alle spalle. Li aiuteranno a diventare leader e team manager eccellenti.
Un mentor
E' affidabile
Sa essere vulnerabile e riconosce i propri errori, le sconfitte e le difficoltà
È in grado di creare uno spazio sicuro e protetto per confrontarsi in serenità
Mantiene una prospettiva imparziale
Ha un approccio positivo e si impegna a superare gli eventuali ostacoli nel percorso di crescita del mentee
Tutto in uno
Unisce tecniche di coaching, training, change management a comprovata esperienza di leadership
Sa focalizzarsi sugli obiettivi che il mentee sta cercando di raggiungere
Sfida ad aprirsi a nuovi modi di pensare e a vedere le cose da prospettive differenti
Fornisce consigli pratici per affrontare situazioni difficili
Offre un’esperienza completa, che cambierà la vita del mentee
Ha il mindset giusto
Curiosità: desidera capire che cosa può aiutare il mentee a crescere. Non presume di sapere, ma fa domande
Umiltà: pensa di avere ancora molto da imparare e non si mette sul piedestallo
Rispetto per le differenze: è in grado di avere una relazione perfettamente funzionale con qualcuno che è completamente diverso da sé
Ecco i nostri Mentor
Transizioni sostenibili per una leadership efficace
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